Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) in der Wissenschaft im Bereich Nachhaltige Stadtentwicklung

Die Schwerpunkte liegen auf techno-ökonomischen und ökologischen Analysen sowie der Datensammlung/-auswertung und systemischen Analysen neuer Technologien, mit einem Fokus auf blauen und grünen Infrastrukturen in Städten. Dies umfasst beispielsweise die Anwendung und Weiterentwicklung von Tools und Richtlinien für die Planung, Implementierung und Erhaltung von blauen und grünen städtischen Infrastrukturen sowie Methoden der Ökobilanz, des Life Cycle Costings, der lokalen Wirkungsanalysen und der Entscheidungsunterstützung im Bereich des urbanen Ressourcenmanagements. Des Weiteren sollen innovative quantitative und optimierende Ansätze sowie Methoden zur Untersuchung von Akzeptanz, Trade-offs, Management und Entscheidungsunterstützung zur nachhaltigen Entwicklung urbaner Quartiere konzipiert, entwickelt und angewendet werden.

Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.

Persönliche Qualifikation

Sie verfügen über einen abgeschlossenen Hochschulabschluss (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtungen Geoinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Stadtplanung, Bauingenieurwesen/-informatik, oder in einem vergleichbaren Studiengang. Sie haben Interesse und Freude an der Durchführung quantitativer Analysen und verfügen insbesondere über Erfahrungen in der Programmierung insbesondere SQL, PostgreSQL und QGIS (ggf. auch Python und Java) sowie die Entwicklung und Kopplung von computer-gestützten Modellen. Domänenwissen ist erwünscht, aber keine Voraussetzung. Neben der fachlichen Eignung werden ein hohes Engagement, gute Selbstorganisation sowie sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse erwartet.

Organisationseinheit

Entgelt

EG 13 TV-L, sofern die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind.

Vertragsdauer

Befristet auf 2 Jahre.

Bewerbungsfrist bis zum

05.05.2025

Fachliche Ansprechperson

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau PD Dr. Rebekka Volk, Tel. 0721 608 44699.